Menschen im Vertrieb Beratungsgesellschaft mbH sucht in Deutschland, Österreich eine/n Handelsvertreter (mwd) mit Exklusivität, europäischer Fensterhersteller, DACH-Region (ID-Nummer: 12045682)
Harry-Brot GmbH sucht in eine/n Inhouse Berater IT (m/w/d) – Vertrieb (SAP SD) (ID-Nummer: 12105142)
mit anderen Teilprojekten sicher. Dabei fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und den technischen TeamsSchwerpunkt sind die logistischen Vertriebs-, Verkaufs und Materialbeschaffungsprozesse
: Lengerich | Vertragsart: Feste Anstellung | Beginn: ab sofort WIRKEN & HANDELN Als SAP Inhouse Consultant (m/w/d) übernehmen Sie im Umfeld der Fachbereiche Vertrieb und Service die Betreuung und Beratung
eines Transformationsprojektes zur Neueinführung einer CRM-Lösung, das Ihnen spannende Herausforderungen bietet! Ihre Aufgaben im Detail: Sie begleiten unsere internen Kund:innen aus den Fachbereichen Kundendienst, Vertrieb
SAP Consultant (m/w/d) –Schwerpunkt Vertrieb voller Begeisterung und Enthusiasmus dabei unterstützt, unsere IT-Systeme erfolgreich weiterzuentwickeln Als Inhouse SAP Consultant (m/w/d
und Rabattstrukturen. Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit anderen Modulen wie FI/CO (Finanzen und Controlling), SD (Vertrieb), MM (Einkauf / Beschaffung) und Integrationsentwicklung (Business Technology
zu Vertriebs-, Instandhaltungs- und LogistikthemenDabei ist eine SAP-Zertifizierung ein Plus, aber kein Muss ;) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Wie geht
betriebswirtschaftliche Auswertungen Unterstützung der Geschäftsführung im Bereich Marketing und Vertrieb Organisation und Buchung von Geschäftsreisen sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen Unterstützung
- Du berätst und betreust internationale Gesellschaften bei der Optimierung der Anwendungen und Prozesse mit Fokus im SAP SD (Vertriebs- und Versandprozesse) und SAP S&OPDabei analysierst du stets
Management ist für die Gestaltung und den Betrieb der IT-Systeme der Vertriebs- und Customer Service-/After Sales-Prozesse bei WITTENSTEIN verantwortlich. Im Rahmen von Projekten unterstützen
Einstellungsentscheidungen Identifikation und Auswahl von Vertriebs- und Personalprofis durch gezieltes Stellenmanagement, Active Sourcing und Direktansprache Erstellung und Verwaltung von Prioritäten- und Vakanzenlisten
: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites Onboarding Programm sowie Mitreisen im Außendienst Moderne Hard- und Software: Smartphone und Tablet für zuverlässigen
eines ausgiebigen Trainings: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites Onboarding Programm Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem eigenverantwortlichen
Sie überzeugen im Team und bei unseren Kunden durch Ihre gewinnende Art sowie die richtige Portion Humor Ausgiebiges Training: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites
Sie mit einem top motivierten Team die Herzen unserer Kunden Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung
Sie mit einem top motivierten Team die Herzen unserer Kunden Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung
Fertigung Umfangreiche Prozesskenntnisse in den Bereichen Logistik, Vertrieb, und Distribution Erfahrung mit SAP ABAP ist von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Verlässlichkeit eines großen
Das willst du mit uns erreichen Du treibst das Kaizen-Mindset unserer Führungskräfte und Mitarbeiter voran Du führst Kaizen-Workshops im Lager und im Vertrieb zu Erfolg und setzt Kaizen-Maßnahmen
uns auf Sie. Konzeption und Implementierung von Vertriebs- und Beschaffungsprozessen innerhalb des SAP-StandardsErstellung von innovativen Lösungskonzepten in Zusammenarbeit mit anderen Beratern und Entwicklern Anpassungen
uns auf Sie. Entwurf und Umsetzung von Vertriebs- und Beschaffungsprozessen innerhalb des SAP-StandardsKonzeption und Implementierung von effizienten und anpassungsfähigen ProzesslösungenKontinuierliche Optimierung
FertigungUmfangreiche Prozesskenntnisse in den Bereichen Logistik, Vertrieb, und DistributionErfahrung mit SAP ABAP ist von VorteilGute Deutsch- und Englischkenntnisse Verlässlichkeit eines großen
uns auf Sie. Konzeption und Implementierung von Vertriebs- und Beschaffungsprozessen innerhalb des SAP-Standards Erstellung von innovativen Lösungskonzepten in Zusammenarbeit mit anderen Beratern und Entwicklern
uns auf Sie. Entwurf und Umsetzung von Vertriebs- und Beschaffungsprozessen innerhalb des SAP-Standards Konzeption und Implementierung von effizienten und anpassungsfähigen Prozesslösungen Kontinuierliche Optimierung
Aktivitäten in Abstimmung mit der VertriebsleitungOrganisation und Vorbereitung von Vertriebsveranstaltungen (z. B. Fach- und Hausmessen, Vertriebs-Tagungen, Inhouse-Schulungen)Erstellen von Präsentationen
UnternehmenTRILUX Vertrieb GmbH StandortLeinfelden Eintrittab sofortArbeitszeit40 Stunden / Woche UNSER ANSPRUCH Im Key Account Management (KAM) kümmern wir uns mit Herzblut um den Aufbau
hinweg vertrieben werden. In 80 Jahren vom Familienbetrieb zum internationalen Player. Sehr erfolgreich und finanziell komplett eigenfinanziert. Dazu zählen Werte und Leitbilder: Verantwortlichkeit
erfüllt werden. Zusammen mit unserem Vertrieb und unserer Technik optimieren wir Windparks auf der Grundlage der Standortdaten und den Anforderungen unserer Kunden. IHRE AUFGABEN Überprüfung von Berichten
Entwurf und Erstellung neuer Reports im Rahmen der Controllingintensivierung in den Bereichen Vertrieb, Produktion, Personal u.a. Mitarbeit bei der Optimierung vorhandener Prozesse im Controlling Ihr Profil
erfüllt werden. Zusammen mit unserem Vertrieb und unserer Technik optimieren wir Windparks auf der Grundlage der Standortdaten und den Anforderungen unserer Kunden. IHRE AUFGABEN Überprüfung
auf Wirtschaftlichkeit und Auslastung Kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualitätsstandards (Struktur, Prozess, Ergebnisqualität) Vertriebs- und Zuweisermanagement sowie Aufbau und Pflege von (Dienstleister-)kontakten
Einstellungsentscheidungen Identifikation und Auswahl von Vertriebs- und Personalprofis durch gezieltes Stellenmanagement, Active Sourcing und Direktansprache Erstellung und Verwaltung von Prioritäten- und Vakanzenlisten
und der Personaleinsatzplanung Pflegeprozesssteuerung und Wissensmanagement Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit sämtlichen Inhouse-Abteilungen wie Recruiting, Personal, Personalentwicklung, Marketing und Vertrieb
Wissen über die Bereiche Betriebswirtschaft, Arbeitsorganisation, Buchhaltung, Filialabrechnung, Logistik und Vertrieb. Damit auch das Menschliche nicht zu kurz kommt, gehören auch die Themen
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mit Kunden. Außerdem erwerben Sie umfassendes Wissen über die Bereiche Betriebswirtschaft, Arbeitsorganisation, Buchhaltung, Filialabrechnung, Logistik und Vertrieb. Damit auch das Menschliche nicht zu kurz